实务中，有些用人单位为了避免去外地处理纠纷，在劳动合同中约定如发生争议由用人单位所在地法院管辖。有人认为依据《民事诉讼法》第三...

新冠疫情影响下企业常见劳动用工管理20问新年伊始，新冠肺炎疫情爆发并迅速蔓延至全国各地，对多数企业的劳动用工管理均带来不同程度...

员工拒绝在朋友圈转发工作信息构成违纪吗？随着互联网的发展，越来越多的公司选择通过朋友圈等方式宣传公司，营销产品。我们也会经常...

企业常见劳动仲裁案件类型及应对策略首先，非常感谢大家百忙之中能够前来，一起交流劳动法方面的相关话题。前两次我们聊了劳动法修正...

导读：《劳动合同法》第44条规定，“有下列情形之一的，劳动合同终止：（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；”《劳动合同法实施...

【裁判要旨】劳动合同法对劳动合同双方可以约定违约金的情形作出了限制。赔偿损失的属性是补偿弥补非违约人所遭受的损失，该属性决定...

裁判规则1.劳动者与用人单位之间不存在人身依附关系、用人单位根据劳动者提供的劳动成果的多少支付报酬的，两者之间是承揽关系而不是...

案情简介：戴立于2017年8月1日入职北京汇某公司，双方签订期限自2017年8月1日至2018年7月31日期间的劳动合同，约定戴立的工作岗位为项...

最高人民法院经研究，答复如下：郭荣林与科力源公司并无身份上的从属和依附关系，不受科力源公司各项劳动规章制度的制约，也不享有科力...

裁判要旨劳动者在工作时间、工作地点从事本职工作以外的其他事务，给用人单位造成实际影响的，用人单位可依据相关规章制度解除其劳动合...

最高人民法院答复最高人民法院经研究，答复如下：郭荣林与科力源公司并无身份上的从属和依附关系，不受科力源公司各项劳动规章制度的...

【案件基本信息】1．裁判书字号：（2016）京02民终10531号2．案由：劳动争议纠纷3．当事人：原告（上诉人）：白某，被告（被上诉人）...

【法条指引】：《劳动合同法》第四十八条：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继...

基本案情：2015年3月29日，原告袁某与被告某矿业公司签订劳动合同，合同约定：公司聘用袁某为汽车驾驶员，用工期限三年，月工资3400元...